Le chargé de valorisation de la recherche favorise et négocie les conditions de collaboration entre un laboratoire public ou privé et d'autres acteurs de la recherche.
Autres intitulés :
Étude des travaux de production du laboratoire de recherche
Identification des partenaires stratégiques
Mise en place des accords de collaboration et de valorisation de la recherche
Reporting et suivi des projets de valorisation
Activités éventuelles
Le chargé de valorisation de la recherche peut participer à des travaux collectifs de valorisation de la recherche en lien avec d'autres associations ou universités. Dans ce cadre, il prend en compte les attentes collectives d'un groupement de laboratoires et coordonne ses actions avec d'autres personnes occupant la même fonction pour renforcer les liens entre différents acteurs : organismes de recherche, entreprises, universités...
Il peut également consacrer une part significative de son temps à des actions de développement commercial ou de promotion. Dans ce cadre, son action est proche de celle d'un chargé de communication ou de partenariats.
Enfin, le chargé de valorisation de la recherche peut prendre part à des groupes de normalisation ou d'affaires réglementaires, afin de suivre et défendre les intérêts du laboratoire et de ses partenaires stratégiques.
Variabilité des activités
Au sein d'une université ou d'une école d'enseignement supérieur, son rôle est davantage tourné vers la compréhension scientifique des travaux de recherche et vers la communication scientifique. Il gère les appels téléphoniques des partenaires, répond à des demandes précises de collaboration et veille à la bonne diffusion de l'information sur l'activité scientifique du laboratoire.Il n'exerce que rarement une activité de prospection commerciale.
Des compétences techniques. Le chargé de valorisation de la recherche possède une très bonne connaissance de l?organisation générale de la Recherche en France et en Europe afin de comprendre les attentes et le fonctionnement des différents acteurs publics et privés. Sa bonne expertise et sa culture générale scientifique lui permettent de dialoguer avec les équipes de recherche dans une parfaite compréhension technique de leurs travaux. Il a enfin une excellente connaissance des techniques de négociations commerciales pour mener à bien les projets de valorisation auprès des partenaires potentiels. Il maîtrise l?anglais et rédige des rapports ou des présentations auprès de partenaires ou d?organismes européens.
Des qualités personnelles. Le chargé de valorisation de la recherche a de bonnes qualités de communication et d?écoute afin de bien cerner les avancées scientifiques des chercheurs, et de les valoriser auprès des différents partenaires. Tenace et pourvu d?un bon tempérament commercial, il sait convaincre en amont des partenaires de travailler avec un laboratoire extérieur. Diplomate, il coordonne les synergies entre différents acteurs sensibles à la défense de leurs intérêts, au sein de projets collectifs et à forts enjeux. Enfin, son goût pour les travaux scientifiques, lui permet d?instaurer un climat de confiance avec les chercheurs en interne et en externe.
Diplômes
Expérience
Ce type de poste s'adresse principalement aux jeunes diplômés ou jeunes cadres.
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